2026 정규직 전환 지원금 신청방법|30인 미만 기업 월 40만~60만원
확인 기준일: 2026년 10월 1일 · 제도 운영과 예산 잔액은 달라질 수 있으므로 신청 직전 고용24 또는 관할 고용센터에서 확인하세요. 2026년 정규직 전환 지원금은 근로자에게 직접 지급하는 돈이 아니라, 일정 요건을 갖춘 30인 미만 기업이 비정규직을 정규직으로 전환할 때 신청하는 사업주 지원금입니다. 고용노동부 안내 기준으로 전환 근로자 1명당 월 40만원이 기본 지원되며, 전환 후 월평균 임금이 20만원 이상 오르면 월 20만원이 더해져 최대 월 60만원을 최대 1년간 받을 수 있습니다. 단, 참여 신청과 승인을 먼저 받고 정해진 기간 안에 전환해야 합니다. 먼저 답부터 대상: 고용보험 피보험자 수 5명 이상 30명 미만 기업과 6개월 이상 근속한 대상 근로자 지원액: 전환 근로자 1명당 월 40만원, 임금 인상 요건 충족 시 월 60만원 기간: 최대 12개월, 3개월 단위로 지급 신청 순서: 사업 참여 신청·승인 → 승인 후 정규직 전환 → 1개월 이상 고용 유지 → 지원금 신청 주의: 근로자가 개인적으로 신청해 받는 현금 지원이 아닙니다. 목차 지원금 핵심 요약 기업·근로자 자격과 제외 기준 월 40만원과 60만원 차이 신청 절차와 기한 전환 전에 확인할 체크리스트 자주 묻는 질문 결론 요약 2026 정규직 전환 지원금 핵심 요약 고용노동부는 2026년 정규직 전환 지원 사업을 재개해 1월 1일부터 참여기업을 모집한다고 발표했습니다. 대상은 고용보험 피보험자 수가 30명 미만인 기업이며, 6개월 이상 근무한 기간제·파견·사내하도급 근로자 또는 일정 요건의 노무제공자를 정규직으로 전환하거나 직접 고용하는 경우입니다. 지원금은 전환 근로자 1명 기준으로 계산합니다. 항목 2026 안내 신청 주체 기업 사업주 기업 규모 고용보험 피보험자 5명 이상 30명 미만이 원칙 근로자 요건 대상 비정규직으로 6개월 이상 근속, 고용보험 가입 등 요건 충족 지원액 월 40만원 또는 임금 증가 조건 충족 시 월 60만원 지급 기간·신청 최대 1년, ...